凝聚共识促发展 民主治企谱新篇——宜宾建投建工召开一届二次职代会

       8月7日下午，宜宾建投建工第一届二次职工代表大会如期举行。全体职工代表齐聚一堂，以民主协商凝聚发展合力，用制度建设夯实管理根基，为公司高质量发展注入“心”动能。

       会议由工会副主席罗玉玲主持。会议紧扣“规范管理、保障权益、共促发展”核心，既严格遵循《四川省职工代表大会条例》要求，又融入“共建共享、聚力前行”的企业文化内核。

       会上，代表们审议通过了专门工作组设置方案。制度审议组、表决监督组、意见协调组的成立，不仅是会议规范高效推进的保障，更体现了公司“让职工参与管理、让制度温暖人心”的治理思路。其中，意见协调组将作为职工与管理层的“连心桥”，常态化收集反馈制度执行情况，正是“倾听每一种声音”文化理念的具体落地。

       会议审议通过《员工薪酬管理办法》《六险两金管理办法》等8项制度文件。这些制度既聚焦岗位价值与薪酬公平，又兼顾职工长远保障，彰显了公司“发展依靠职工、发展惠及职工”的价值导向。正如代表们讨论时所言：“制度里既有企业发展的‘蓝图’，也有我们职工的‘获得感’。”

       会议要求全体代表以高度责任感履职尽责，将会议精神传递到每一位职工，让民主管理的种子在基层生根发芽。

       此次职代会的召开，以实际行动践行了“民主、务实、奋进”的企业文化，让每一位建投人都成为企业发展的参与者、受益者、推动者。